Проректор по научной работе должностная инструкция

проректор по научной работе должностная инструкция
Главная / Должностные инструкции Скачать должностную инструкцию проректора по учебной работе (.doc, 86КБ) I. Общие положения Проректор по учебной работе относится к категории руководителей. Организовывать учебно-методические семинары, конференции, руководить работой учебно-методического совета вуза. Назначение на должность проректора по учебной работе и освобождение от нее производится приказом ректора. Обеспечивает своевременную подготовку приказов об утверждении составов государственных аттестационных и государственных экзаменационных комиссий. Обеспечивать рациональную расстановку и использование кадров преподавательского состава. Посещать все виды учебных занятий, экзамены, зачеты и заседания государственной экзаменационной комиссии.


Осуществлять контроль за качеством знаний и успеваемостью студентов. Организует просветительскую работу среди общественности, принимает участие в разработке и проведении рекламных кампаний посредством средств массовой информации, публикаций, проведения «Дней открытых дверей», пр. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений вуза, получать документы и информацию, необходимые для исполнения должностных обязанностей и прав. Осуществляет координацию деятельности редакционно-издательского отдела, библиотечного совета, а также осуществляет контроль за деятельностью библиотеки. Совместно с соответствующими организациями определять базовые предприятия для проведения учебных занятий, прохождения производственной практики. Студентов другого факультета декан может привлекать к выполнению какой-либо работы только с разрешения декана того факультета, в ведении которого эти студенты находятся.

Издает приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для сотрудников подразделений, подчиняющихся проректору по учебной работе. Организовывать и координировать деятельность преподавателей, заведующих кабинетами, библиотекой. Руководит организацией и проведением аттестаций, аккредитаций и лицензирования новых специальностей. Организовывать текущее и перспективное планирование деятельности преподавателей и работу методической службы. Календарь мероприятий Центра по представлению директора Центра утверждает проректор по работе с молодежью УлГТУ. 3.4. Приём на работу и увольнение сотрудников Центра, включая все виды совместительства, оформляются приказом ректора УлГТУ по представлению директора Центра.

Похожие записи: